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領先的生態環境服務商
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      公司願景成為綜合環境服務領跑者,AG8亚游集团始終堅信"人力資源是企業的第一資源"。以人為本,為員工搭建一個充分施展才華的舞台,最大限度發揮員工的積極性和創造性是AG8亚游集团實施人力資源管理的永遠追求。AG8亚游集团將為員工提供於本地區較具競爭力的薪酬福利體係、公平公正、開放活躍的工作環境,歡迎您的加盟! 

社會責任理念體係之一(人力資源管理理念):與員工進行“財富的分享、能力的分享、價值觀的分享”。


財富的分享 :AG8亚游集团認為,企業和員工是合作夥伴的關係,在企業發展中應和員工分享發展的成果。公司實行以業績為導向的激勵機製,構建科學合理的績效管理體係,運用靈活多樣的激勵手段,充分調動員工的工作積極性,和員工實現財富的分享。


能力的分享 :AG8亚游集团關注員工心智的成長和事業的發展,並創造一切機會幫助員工成長。公司專注於環境服務業,為員工提供廣闊的事業舞台;高度重視員工的教育和培訓,通過開展各種類型的管理培訓、專業技能培訓和在崗培訓,有計劃、有步驟地加大複合型人才的培養力度;建立以公開、競爭、擇優為導向,有利於優秀人才脫穎而出、充分施展才能的選拔機製;為員工提供良好的工作環境,營造和諧的工作氛圍,倡導簡單而真誠的人際關係。


價值觀的分享:公司建立了“城市好管家、行業好典範、社區好鄰居”為核心的社會責任體係。AG8亚游集团深信,員工是公司社會責任理念的倡導者和實踐者。為此,AG8亚游集团在人力資源管理中,與員工進行“財富的分享、能力的分享、價值觀的分享”,致力使社會責任感成為AG8亚游集团共同的企業價值理念,使員工的工作意義和人生價值得到升華。


      歡迎您的加盟!

 


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